BAG 判决:尽管有劳资协议会的授权,但允许临时雇用
联邦劳工法院(Bundesarbeitsgericht,BAG)在其 2025 年 6 月 18 日的裁决中做出了一项对劳动法实践具有重要意义的决定(联邦劳工法院,2025 年 6 月 18 日的裁决 - 7 AZR 50/24)。该案的核心问题是,即使有关雇员在合同期内被选入劳资协议会,雇佣关系的定期性质是否仍然允许。
联邦劳工法院(Bundesarbeitsgericht,BAG)在其 2025 年 6 月 18 日的裁决中做出了一项对劳动法实践具有重要意义的决定(联邦劳工法院,2025 年 6 月 18 日的裁决 - 7 AZR 50/24)。该案的核心问题是,即使有关雇员在合同期内被选入劳资协议会,雇佣关系的定期性质是否仍然允许。