20 марта 2025 года Федеральный суд по трудовым спорам (BAG) вынес важное решение по вопросу оплаты труда освобожденных членов производственного совета (дело № 7 AZR 46/240). Решение разъясняет важные вопросы, касающиеся бремени представления и доказывания при корректировке вознаграждения этой группы лиц. Вознаграждение освобожденных членов производственного совета Согласно § 37 (4) предложение 1 Закона о трудовой конституции (BetrVG), члены производственного совета имеют право на вознаграждение, соответствующее вознаграждению сопоставимых работников.
После пандемии все больше сотрудников постоянно работают дома. Но что делать, если работодатель вдруг потребует, чтобы рабочее место находилось за сотни километров? Недавнее решение Регионального суда по трудовым спорам Кельна показывает, что такой перевод не всегда допустим. Факты дела Давний сотрудник в течение трех лет работал преимущественно из дома. В
Соглашение о расторжении договора может означать для сотрудников внезапное и часто неожиданное прекращение трудовых отношений. Но что делать, если вы подписали договор, а позже поняли, что были поставлены в невыгодное положение или на вас оказывалось давление? В этой статье мы расскажем, при каких обстоятельствах возможна последующая отмена соглашения об увольнении и как лучше поступить.
Если врач рекомендует вам расторгнуть трудовой договор по состоянию здоровья, необходимо тщательно взвесить юридические и финансовые последствия такого расторжения. Ниже вы найдете ответы на самые актуальные вопросы по этой теме, а также практические рекомендации по действиям. Наши опытные юристы также будут рады проконсультировать вас по вашему индивидуальному случаю. Вам нужна юридическая консультация по следующим вопросам
В недавнем постановлении от 12 февраля 2025 года (дело № 5 AZR 127/24) Федеральный суд по трудовым спорам (BAG) разъяснил, что работник не обязан досрочно устраиваться на новую работу во время отпуска, чтобы финансово облегчить предыдущего работодателя. Предыстория дела Старший консультант, работавший с ноября 2019 года и получавший ежемесячную зарплату брутто в размере
Пенсии часто бывает недостаточно, поэтому многие люди по достижении пенсионного возраста задаются вопросом, могут ли они продолжать работать и как это повлияет на их пенсию и отчисления в фонд социального страхования. В нашей юридической консультации мы рассмотрели самые актуальные вопросы на эту тему. Вам нужна юридическая консультация по трудовому или налоговому праву? Свяжитесь с нами прямо сейчас! 06173 - 318 170
