Многие студенты, школьники и стажеры пользуются широким спектром стажировок, предлагаемых известными компаниями, чтобы получить необходимый практический опыт перед началом своей карьеры. Основная цель - знакомство с компаниями и рабочими процессами, а также установление контактов. Однако если речь идет о стажировке на полный рабочий день или желаемая стажировка проходит в другом городе, возникает вопрос о
Вам наверняка знакомо это чувство: отпуск закончился, вы пакуете чемоданы, прощаетесь с солнцем и вскоре возвращаетесь в серые будни. Новое явление для независимых от местоположения работников теперь совмещает отпуск и повседневную жизнь и становится все более популярным. Но что именно представляет собой workation, каковы его преимущества и недостатки и
Люди работают с понедельника по пятницу, делают покупки и занимаются домашними делами в субботу, а воскресенье - день отдыха. Святой день недели принадлежит семье и церкви, работа отдыхает. По крайней мере, так считает христианская традиция, зародившаяся в Средние века и продолжающая оказывать влияние на судебную практику по сей день. Закон о рабочем времени гласит, что работники должны „работать по
То и дело сотрудников увольняют по подозрению. Зачастую это связано с тем, что было совершено преступление, которое не поддается сомнению. Поэтому нет уверенности в том, действительно ли сотрудник несет ответственность. Тем не менее работодатель имеет право увольнять сотрудников в таких ситуациях при определенных обстоятельствах. Существуют
Право работников на забастовку выросло исторически и является самым острым мечом в борьбе за повышение заработной платы и улучшение условий труда. Поскольку забастовка затрагивает не только работодателей и, соответственно, финансовое положение компании, но и внешние стороны во многих отраслях, право на забастовку вызывает множество вопросов. В последние годы складывается впечатление, что сторонние лица все чаще
Около трети немецких работников подумывают об уходе с работы. Таковы результаты опроса, проведенного консультантами по управлению McKinsey, в котором в сентябре 2022 года приняли участие почти 1 300 сотрудников. Если работник в конечном итоге решает расторгнуть существующие трудовые отношения, то для правильного расторжения договора необходимо учесть ряд моментов. В
