Eine Vielzahl an Studenten, Schülern und Auszubildenden nutzt die vielfältigen Praktikumsangebote renommierter Unternehmen, um schon vor Eintritt in das Berufsleben die notwendige Praxiserfahrung zu sammeln. Vordergründig geht es darum, Unternehmen sowie Arbeitsabläufe kennenzulernen und Kontakte zu knüpfen. Doch wenn es sich um ein Vollzeitpraktikum handelt oder das Wunschpraktikum in einer fremden Stadt stattfindet, stellt sich
Wahrscheinlich kennen Sie das Gefühl: Der Urlaub ist vorbei, Sie packen Ihre Koffer, verabschieden sich von der Sonne und bald hat Sie der graue Alltag wieder. Ein neues Phänomen für ortsunabhängige Arbeitskräfte verbindet nun Urlaub und Alltag und erfreut sich immer größerer Beliebtheit. Doch was ist Workation genau, welche Vor- und Nachteile gibt es und
Montag bis Freitag wird gearbeitet, Samstag eingekauft sowie der Haushalt erledigt und Sonntag ist Ruhetag. Der heilige Tag der Woche gehört der Familie und der Kirche, die Arbeit ruht. So sieht es zumindest die christliche Tradition, die im Mittelalter entstand und in der Rechtsprechung bis heute nachwirkt. So sieht das Arbeitszeitgesetz vor, dass Arbeitnehmer „an
Immer wieder kommt es vor, dass Arbeitnehmer auf einen Verdacht hin gekündigt werden. Häufig ist der Hintergrund, dass eine Tat vorliegt, die nicht zweifelsfrei aufgeklärt werden kann. Ob der betroffene Arbeitnehmer tatsächlich verantwortlich ist oder nicht, steht also nicht fest. Dennoch dürfen Arbeitgeber in solchen Situationen unter bestimmten Umständen eine Kündigung aussprechen. Hierbei gibt es
Das Streikrecht der Arbeitnehmer ist historisch gewachsen und das schärfste Schwert im Arbeitskampf um bessere Löhne und Arbeitsbedingungen. Da ein Streik nicht nur die Seite der Arbeitgeber und damit die finanzielle Situation des Unternehmens, sondern in vielen Branchen auch außenstehende trifft, wirft das Streikrecht viele Fragen auf. Gefühlt werden in den letzten Jahren außenstehende immer
Rund ein Drittel der deutschen Arbeitnehmer denkt über die Kündigung ihres Jobs nach. Das geht aus einer Befragung der Unternehmensberatung McKinsey hervor, an der im September 2022 fast 1300 Angestellte teilnahmen. Entscheidet sich ein Angestellter schlussendlich dazu, das bestehende Arbeitsverhältnis zu beenden, gilt es einige Punkte, die für eine korrekte Kündigung zu beachten sind. Im
