18. 3 月 2022 劳动法, 提示和指南 在拒绝电晕测试的情况下取消测试 作为冠状病毒大流行的一部分，许多公司都引入了 3G 规则。州和联邦层面的《冠状病毒保护条例》甚至规定公司必须执行这些规定。从那时起，未接种疫苗和未接种疫苗的员工，以及不愿提供接种情况或是否已经康复的员工，都必须在工作场所接受检测。法律要求雇主提供以下证明
