С помощью так называемой активной пенсии законодатель создал новую возможность с 1 января 2026 года сделать переход от трудовой жизни к выходу на пенсию более гибким. Работники, достигшие стандартного пенсионного возраста, могут продолжать работать и получать значительную часть своего дохода без уплаты налогов. Это открывает новые возможности для работников и работодателей, а также
Суд ЕС должен был разъяснить последствия того, что работодатель проводит сокращение штата в рамках программы коллективного увольнения без предварительного представления требуемого по закону уведомления о коллективном увольнении в компетентный орган (в Германии, как правило, в агентство по трудоустройству). Основанием для этого послужила Директива ЕС 98/59/EC о коллективных увольнениях, которая призвана обеспечить своевременное участие органов власти и представителей работников, чтобы смягчить последствия и минимизировать риск увольнений.
Социальный суд Дортмунда (SG Dortmund) постановил, что падение с поводка собственной собаки по дороге на работу не является несчастным случаем на производстве в смысле обязательного страхования от несчастных случаев (решение от 07/07/2025, ссылка S 18 U 347/24). Решающим фактором было то, что переноска собаки не имела существенной производственной связи и поэтому не подпадала под страховую область.
